Learning Machine
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Oque é Learning Machine?
Segundo o Site SaS Learning Machine é o aprendizado de máquina (em inglês, machine learning) é um método de análise de dados que automatiza a construção de modelos analíticos. É um ramo da inteligência artificial baseado na ideia de que sistemas podem aprender com dados, identificar padrões e tomar decisões com o mínimo de intervenção humana.
Vale ressaltar que essa tecnologia não é algo novo, porém já foi concebida a muitos anos, no princípio com a idéia de que os computadores poderiam aprender com dados para serem programáveis a exercer uma tarefa específica.
Porém a Learning Machine está sofrendo uma nova perspectiva de análise sobre a possibilidade das máquinas aprenderem com os dados e criarem padrões de execução de tarefas com o uso mínimo de recurso humano.
Porque utilizar a Learning Machine?
O interesse renovado no aprendizado de máquina se deve aos mesmos fatores que tornaram a mineração de dados e a análise Bayesiana mais populares do que nunca: coisas como os crescentes volume e variedade de dados disponíveis, o processamento computacional mais barato e poderoso, o armazenamento de dados acessível etc.
Tudo isso significa que é possível produzir, rápida e automaticamente, modelos capazes de analisar dados maiores e mais complexos, e entregar resultados mais rápidos e precisos – mesmo em grande escala. E ao construir modelos precisos, uma organização tem mais chances de identificar oportunidades lucrativas – ou de evitar riscos desconhecidos.
A tecnologia Learning Machine está sendo utilizada em diversas empresas
A maioria das indústrias que trabalham com grandes quantidades de dados tem reconhecido o valor da tecnologia de aprendizado de máquina.
Serviços Financeiros
Bancos e outras empresas do setor financeiro, tem utilizado cada vez mais a tecnologia renovada para manipular seus dados.
Governo
Agencias governamentais tem buscado a aplicação em vista da variedade e quantidade de dados grandes que as mesmas devem manipular.
além desses seguimentos, as empresas de Petróleo e gás, Transportes, Operadores de saúde entre outros fazem uso da tecnologia Learning.
Learning Machine e a gestão de pessoas
O processo principal do RH é diretamente influenciado e modificado com a aplicação da tecnologia, é o processo de Recrutamento e seleção. Diariamente um RH recebe milhares de currículos que devem ser analisados pelos profissionais do setor, contudo isso é muito custoso, a aplicação da Learning pode reduzir esses custos.
Além disso o processo de análise dos currículos para acontecer com qualidade demanda muito tempo, porém a maioria dos analisadores não investem muito tempo na análise do mesmo, isso pode afetar diretamente na qualidade da seleção podendo acarretar diversos prejuízos para a organização.
A ideia da Learning Machine aplicada ao RH é desenvolver padrões de currículos desenvolvidos mediante a necessidade de cada vaga a ser ofertada.
Após feito isso a Learning Machine cruza as informações geográficas, informações de capacitações, e de resultados de provas, transformando-os em informações lógicas para assegurar o processo de escolha do colaborador mais adequado à vaga.
A tecnologia ainda pode ser usada da mesma forma para exercer padrões de treinamento para os colaboradores.
Fica claro que a tecnologia Learning Machine modificada oferece diversos benefícios que ainda estão sendo reconhecidos pelo setor de RH e consequentemente pela Gestão de Pessoas.
