



1º programa de Inovação Aberta para o RH do Brasil
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Buscamos soluções inovadoras para resolver desafios do RH de 4 empresas baianas
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Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?

Digitalização dos processos de admissão e pré-onboarding de colaboradores
Admissão Digital: Validação automática de documentos; Check-lists de documentos personalizados; Qualificação cadastral no eSocial automática; Aprovação coletiva de documentos; Notificações automáticas para o candidato através de e-mail, SMS e/ou Whatsapp; e muito mais
Digitalização dos processos de admissão e pré-onboarding de colaboradores
Admissão Digital: Validação automática de documentos; Check-lists de documentos personalizados; Qualificação cadastral no eSocial automática; Aprovação coletiva de documentos; Notificações automáticas para o candidato através de e-mail, SMS e/ou Whatsapp; e muito mais
Digitalização dos processos de admissão e pré-onboarding de colaboradores
Admissão Digital: Validação automática de documentos; Check-lists de documentos personalizados; Qualificação cadastral no eSocial automática; Aprovação coletiva de documentos; Notificações automáticas para o candidato através de e-mail, SMS e/ou Whatsapp; e muito mais
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
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Otimizar a integração de todos os principais processos de Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção em ferramenta digital única que envolva todos os colaboradores do Grupo Brasileiro.
Integração com Sistemas Globus: utilizar protocolos de comunicação padrão, como RESTful API ou SOAP, para facilitar a integração com os sistemas Globus; Formatos de Dados: Garantir que o software possa receber e enviar dados em formatos compatíveis com os sistemas Globus, e muito mais.
Otimizar a integração de todos os principais processos de Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção em ferramenta digital única que envolva todos os colaboradores do Grupo Brasileiro.
Integração com Sistemas Globus: utilizar protocolos de comunicação padrão, como RESTful API ou SOAP, para facilitar a integração com os sistemas Globus; Formatos de Dados: Garantir que o software possa receber e enviar dados em formatos compatíveis com os sistemas Globus, e muito mais.
Otimizar a integração de todos os principais processos de Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção em ferramenta digital única que envolva todos os colaboradores do Grupo Brasileiro.
Integração com Sistemas Globus: utilizar protocolos de comunicação padrão, como RESTful API ou SOAP, para facilitar a integração com os sistemas Globus; Formatos de Dados: Garantir que o software possa receber e enviar dados em formatos compatíveis com os sistemas Globus, e muito mais.
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
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Plataforma de informação, conhecimento e colaboração que atenda a todos os colaboradores do Grupo Franciosi.
Implantação do portal (mobile) para funcionários e gestores, oferecendo serviços de RH como férias, ponto, consultas, treinamento, desenvolvimento de colaboradores e processos de contratação com o workflow de aprovação de vagas. Recurso integrado com solução Gupy com análises de perfis AI (Inteligência Artificial) nos processos de captação de candidato e aderência à vaga solicitada;
Plataforma de informação, conhecimento e colaboração que atenda a todos os colaboradores do Grupo Franciosi.
Implantação do portal (mobile) para funcionários e gestores, oferecendo serviços de RH como férias, ponto, consultas, treinamento, desenvolvimento de colaboradores e processos de contratação com o workflow de aprovação de vagas. Recurso integrado com solução Gupy com análises de perfis AI (Inteligência Artificial) nos processos de captação de candidato e aderência à vaga solicitada;
Plataforma de informação, conhecimento e colaboração que atenda a todos os colaboradores do Grupo Franciosi.
Implantação do portal (mobile) para funcionários e gestores, oferecendo serviços de RH como férias, ponto, consultas, treinamento, desenvolvimento de colaboradores e processos de contratação com o workflow de aprovação de vagas. Recurso integrado com solução Gupy com análises de perfis AI (Inteligência Artificial) nos processos de captação de candidato e aderência à vaga solicitada;
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?
Quais destes desafios a sua Startup dá conta?

Viabilizar a gestão estratégica da saúde corporativa por meio de solução tecnológica.
Ser personalizável, permitindo a inserção da logomarca empresarial; Oferecer prontuário integrado, com assinatura digital; Permitir realização de atendimentos presenciais (online e offline) e remotos (teleatendimentos) sem a necessidade de baixar aplicativos; Realizar a integração dos dados de serviços nas diversas linhas de atuação; Integrar dados de serviços e sistema de relações com o mercado (CRM/Microsoft Dinamycs);
Viabilizar a gestão estratégica da saúde corporativa por meio de solução tecnológica.
Ser personalizável, permitindo a inserção da logomarca empresarial; Oferecer prontuário integrado, com assinatura digital; Permitir realização de atendimentos presenciais (online e offline) e remotos (teleatendimentos) sem a necessidade de baixar aplicativos; Realizar a integração dos dados de serviços nas diversas linhas de atuação; Integrar dados de serviços e sistema de relações com o mercado (CRM/Microsoft Dinamycs);
Viabilizar a gestão estratégica da saúde corporativa por meio de solução tecnológica.
Ser personalizável, permitindo a inserção da logomarca empresarial; Oferecer prontuário integrado, com assinatura digital; Permitir realização de atendimentos presenciais (online e offline) e remotos (teleatendimentos) sem a necessidade de baixar aplicativos; Realizar a integração dos dados de serviços nas diversas linhas de atuação; Integrar dados de serviços e sistema de relações com o mercado (CRM/Microsoft Dinamycs);
Benefícios em participar

Conexão
Conecte-se com stakeholders relevantes do mercado, trazendo oportunidade de novos negócios, parcerias e desenvolvimento da empresa.
Validação
Oportunidade única para validar a proposta de valor do negócio, além de potencializar a comercialização de seu produto e/ou serviço em diversos mercados.
Interação
Tenha acesso a conteúdo especializado e a mentores técnicos e de mercado para apoiar seu negócio.
Negócio
Chance de ingressar como fornecedor das empresas participantes e/ou parceiras comerciais das mesmas.
Crescimento
Dê visibilidade à sua proposta de valor e escale seu negócio.
Premiação
As startups selecionadas receberão ingressos e espaço para divulgação do seu negócio durante o 18º Congresso da ABRH Bahia.
REALIZAÇÃO:


EMPRESAS PROTAGONISTAS DA INOVAÇÃO:



